الرؤية: نطمح لأن نصبح المركز الأول على صعيد المنطقة في مجال التدريب والخدمات الاستشارية المرتبطة به، وأن نكون المرجع الأول لجميع الراغبين في الاستفادة من برامج هادفة للتنمية الذاتية على المستوى الشخصي والمهني.
الجودة
المسؤولية الاجتماعية
الصدق والنزاهة
الاحترافية
الإرشاد العملي
في باثويز، نرتكز على فهم احتياجات عملائنا بعمق، ومتابعتها بأقصى درجات الاهتمام. نسعى لتحقيق ذلك من خلال اتخاذ قرارات استراتيجية مدروسة، تعيين الكفاءات المناسبة، وضع أهداف واقعية قابلة للتحقيق، ومتابعة تطورات العمل مع الاستفادة من خبراتنا وخبرات الآخرين. برامجنا التدريبية تعتمد على أساليب عملية وتطبيقية تهدف إلى تعزيز فعالية التدريب وتبادل الخبرات بين المشاركين. تشمل هذه الأساليب: المحاضرات وورش العمل تمثيل الأدوار ودراسة الحالات التطبيقات العملية والتمارين الميدانية الأفلام التدريبية والزيارات الميدانية ما يميز مركزنا في التدريب: تصميم البرامج بإشراف نخبة من الخبراء وأساتذة الجامعات. الاعتماد على كفاءات علمية وعملية في التنفيذ. استخدام أحدث الأساليب العلمية لتحقيق التطبيق العملي. توفير مواد علمية مطبوعة ومراجع متخصصة. تفاعل مباشر مع المتدربين والاستجابة لاحتياجاتهم بالتعاون مع الخبراء. تكليف المشاركين بإعداد بحوث ميدانية ومناقشتها لتبادل الأفكار. تعزيز العلاقات بين المشاركين لتبادل الآراء والخبرات.
سياستنا: ان سياسة مركز باثويز الادارية في التدريب والتطوير مصممة لتحقيق افضل سوية علمية وعملية لنتدربينا حرصا منا على تأهيلهم لتبني مهارات وقدرات تواكب التغيرات العالمية السريعة لبيئات العمل السريعة في القطاعات المختلفة ( حكومية - خاصة - صناعية - تجارية - خدمية - مهنية ..... الخ )
كفاءات علمية ومهنية متخصصة يتم اختيارها وفقا لمعايير معتمدة منها : الدرجة العلمية والتخصص العلمي، الشهادات المهنية العالية في مجالات اختصاصهم ، الخبرات العملية والمهارات العالية ، قدرات تدريبية مميزة ، السمعة والانتشار ، الابداعات والمساهمات ، سعة الادراك والاعتماد على المبادئ العلمية ، القدرة على الابتكار والابداع والتطور